Programa

PROGRAMA DA CHAPA INOVAR

Nosso programa são as linhas gerais daquilo que pensamos, daquilo pelo que iremos buscar e discutir com a categoria. É daqui que partimos para nossas propostas que serão mais detalhadas (que podem ser ampliadas com seu auxílio CLICANDO AQUI). O objetivo aqui é passar a grande ideia de nossa atuação na frente do SINJUSC.

Lutar pelo direito dos/as trabalhadores/as ativos e inativos. De qual forma?

1 - Com a mudança e com a reconstrução do Sindicato:
- Participar ativamente da FENAJUD e dos demais fóruns dos trabalhadores;
- Legitimar da direção do sindicato;
- Compromisso com a unidade da categoria e da classe trabalhadora;
- Buscar a equidade de tratamento do Tribunal entre Servidor e Magistrado;
- Lutar por políticas públicas para o conjunto da sociedade;
- Fiscalizar as ações do Judiciário Catarinense;
- Buscar a participação dos trabalhadores nas deliberações da TJSC;
- Negociação Coletiva a fim de ampliar direitos.

2 - Com uma Gestão Democrática; (Administrar o sindicato de maneira a  possibilitar a participação de todos):
- Construir a Conferência Anual dos Delegados Sindicais. O objetivo desta Conferência é a construção da pauta de reivindicação da categoria. Com esta forma de agir os delegados realizarão suas assembleias locais e promoverão a construção de temas para a construção de uma pauta estadual que será feita em abril (mês anterior a data-base) de cada ano, que será então entregue ao Tribunal de Justiça;
- Realizar anualmente (no período de março/abril) as reuniões preparatórias (assembleias regionais), visitando o máximo de comarcas possíveis para fomentar a realização da construção da pauta local;
- Cumprir o deliberado em assembleia geral, 
- Garantia de participação dos trabalhadores nas deliberações do Sindicato (sem ter que fazer “inscrição” para participar de assembleia);
- Realizar mais assembleias e mais reuniões com a categoria;
- Voltar a disponibilizar o espaço para comentários na página do sindicato;

3 – Administração Financeira com Transparência: (Passar informações para o conhecimento de todos):
- Publicação dinâmica dos balancetes financeiros na página do sindicato;
- Publicação das atas do Conselho Fiscal; das Assembleias Gerais; do Congresso;
- Utilização de verbas sempre com vistas as lutas da categoria (formação, encontros, assembleias, campanhas salariais, etc...);
- Verbas para os Jogos acontecerão com a contratação de empresa idônea para realização dos Jogos.

4 - Com fomento da Saúde do Trabalhador: (Preparar junto com os servidores um grupo para discutir e abordar problemas da saúde do trabalhador do Judiciário):
- Luta por melhores condições de trabalho e da saúde dos trabalhadores;
- Constituição de Fóruns com delegados para debater as condições de trabalho e saúde do trabalhador;
 - Luta contra o assédio moral;
- Buscar a melhoria contínua do SCSAUDE.

5  - Formação: (Pensar como coletivo, como sociedade, é necessário trazer elementos para a discussão de novos conceitos):
- Reconstruir o processo de formação da categoria;
- Trabalhar a participação das comarcas através dos delegados, ouvi-los, propor debates e conversar entre colegas da mesma comarca ou região, e trazer as idéias para a composição do sindicato.